养老保险是保障老年生活的重要经济来源，妥善处理养老保险及相关事务至关重要。下面为您详细介绍处理养老保险事务的流程及要点。
首先是养老保险的参保。参保分为单位参保和个人参保两种情况。单位参保时，职工无需自行办理，由所在单位统一进行操作。单位会在与职工签订劳动合同后的一定时间内，到当地社保经办机构办理参保登记手续。需要准备的材料包括营业执照、组织机构代码证、法定代表人身份证、职工身份证复印件等。而个人参保则需本人携带身份证、户口本等相关证件到户籍所在地的社保经办机构办理。个人参保一般适用于灵活就业人员。
在缴费方面，单位参保的缴费基数由单位根据职工工资情况确定，但需在当地规定的上下限范围内。单位和职工按照一定比例共同缴纳养老保险费，一般单位缴纳比例较高，职工缴纳比例相对较低。个人参保的缴费基数可以在规定的档次中自行选择，缴费比例通常为20%左右。缴费方式也较为多样，单位参保一般通过银行代扣的方式进行，个人参保可以选择银行代扣、网上缴费等方式。
当涉及养老保险关系转移时，如果是在省内转移，一般相对简单。参保人只需在原参保地社保经办机构开具参保缴费凭证，然后到新参保地社保经办机构提出转移申请，新参保地社保经办机构审核通过后会与原参保地社保经办机构进行对接，完成转移手续。如果是跨省转移，流程会稍复杂一些，但基本步骤类似。需要注意的是，转移养老保险关系时，个人账户储存额和部分统筹基金都会一并转移。
退休后领取养老金也有相应的流程。参保人达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，可向当地社保经办机构提出退休申请。申请时需提供身份证、户口本、养老保险手册等材料。社保经办机构会对参保人的信息进行审核，计算养老金待遇。养老金待遇的计算涉及多个因素，如缴费年限、缴费基数、当地上年度在岗职工平均工资等。
为了让您更清晰地了解相关信息，以下是一个简单的对比表格：
事务类型 办理主体 所需材料 办理要点 参保登记 单位/个人 单位：营业执照等；个人：身份证、户口本 单位统一办理或个人自行办理 缴费 单位/个人 无 单位代扣或个人选择合适方式缴费 关系转移 参保人 参保缴费凭证等 省内相对简单，跨省稍复杂 养老金领取 参保人 身份证、户口本、养老保险手册 达到法定退休年龄且缴费满15年处理养老保险及相关事务需要了解具体的流程和要点，按照规定及时办理，以确保自身的养老权益得到保障。